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Uber创始人卡兰尼克正式辞职 被5位投资人逼宫

2017-06-21 17:05:40

据澎湃新闻6月21日援引纽约时报报道,Uber创始人卡兰尼克(Travis Kalanick)正式辞去了CEO职务。据知情人士表示,卡兰尼克的退出,是因为在Uber经历了多番动荡之后,投资人对他进行了施压。此前,在北京时间6月14日,卡兰尼克曾希望进行无限期休假。仅今年年内,Uber就流失了包括总裁、公关总监、财务主管、自动驾驶部门主管、工程高级副总裁等人在内的约10名高管。

有网友在社交网站推特上调侃:“Uber不再有COO、CBO、CFO、CMO和工程部门SVP,从无人驾驶车公司变成了无人管理公司……”

Uber创始人卡兰尼克 图/视觉中国

5位投资者要求Uber创始人立刻辞职

无限期休假未果,Uber创始人卡兰尼克还是正式辞职了。

北京时间6月21日,纽约时报报道称,Uber创始人卡兰尼克(Travis Kalanick)正式辞去了CEO职务。

“我爱Uber胜过世界上任何东西,在我个人生活中的困难时期,我接受了投资者让我辞职的要求,让Uber可以回到建立期,而不是被另一场斗争所分散精力。” 卡兰尼克在声明中这样写道。

据了解情况的两名知情人士说,卡兰尼克的退出,是因为在Uber经历了多番动荡之后,投资人对他进行了施压,因为细节保密,他们要求保持匿名。

当地时间2017年6月13日,美国旧金山,保安站在Uber总部门口。图/视觉中国

在当地时间6月20日,5位Uber的主要投资者要求卡兰尼克立刻辞职。这些投资者中,包括Uber最大的股东之一,风险投资公司Benchmark,其合作伙伴之一Bill Gurley位列Uber董事会。

有知情人士透露,上述投资者对于卡兰尼克辞去CEO一职的要求,是通过一封信件提出的,当时,卡兰尼克还在芝加哥。

这封信题为“让Uber前进”,投资者们对卡兰尼克表示,他必须立刻离开,公司需要领导层的改变。

卡兰尼克与至少一名董事会成员进行了商议,又花了几个小时与一些投资者商讨。在这之后,他终于同意了辞职。不过,卡兰尼克将仍然保留在Uber董事会主管之列。

在信中,除了要求卡兰尼克立即辞职之外,这五名股东还要求,将公司独立董事的3个席位中,空缺的2个填充完整,这样可以有助于提升对于整个公司董事会的监督。他们另外要求,卡兰尼克支持一个董事会领导的搜索委员会,来寻找一位新的首席执行官,并要求Uber公司立刻雇佣一位经验丰富的首席财务官。

Uber曾被性骚扰等负面新闻缠身

此前,《华尔街日报》报道称,美国时间6月13日,卡兰尼克给全体Uber员工发送了一封邮件,表示他将暂离CEO的岗位,其直系下属将负责公司运营事务,在此期间他只会参与重大的战略性决策。他称自己正处于失去母亲的悲伤期。

今年5月底,卡兰尼克的父母遭遇沉船事故,其母亲邦妮不幸死亡,父亲唐纳德受重伤。卡兰尼克近期一直在洛杉矶陪伴父亲。

卡兰尼克宣布休假的同一天,美国前司法部长埃里克·霍尔德(Eric Holder)的律所就Uber公司工作场所文化编写的调查报告将被公布。

当时,卡兰尼克任命霍尔德进行调查的导火索是,今年2月,Uber公司前员工苏珊·福勒(Susan Fowler)发表了一篇博客文章,详细陈述了自己在Uber经历的性骚扰和性别歧视,以及公司高层对举报的无动于衷。

自此,这家全球估值最高的公司就一直处于负面新闻的笼罩之下。

当地时间2017年2月13日,印度新德里,Ola和Uber的司机罢工,抗议取消司机奖励。图/视觉中国

仅今年年内,Uber已经损失包括总裁、公关总监、财务主管、自动驾驶部门主管、工程高级副总裁、人工智能实验室主管、地图部门副总裁、全球汽车项目副总裁、亚洲业务总裁和产品及增长副总裁等约10位高管。该公司首名员工、前CEO Ryan Graves和CTO也正麻烦缠身。

此前,路透社、彭博社均报道称,霍尔德律师的这份报告可能揭露有关Uber的负面信息,显示该公司存在性骚扰、报复、霸凌等不当行为,也会包含律所对公司人事变动的一些建议。

Uber基本处于“无人驾驶”状态

有网友在社交网站推特上调侃:“Uber不再有COO、CBO、CFO、CMO和工程部门SVP,从无人驾驶车公司变成了无人管理公司。”

据国内科技网站TechWeb6月19日援引外媒报道,在卡兰尼克离开之后,Uber目前由一个14人组成的委员会负责管理,但事实上,Uber目前的运营重担是落到了委员会中3位30出头的年轻人身上。

目前负责Uber主要地区业务的3位负责人,年龄最大的是现年34岁的蕾切尔•霍尔特(Rachel Holt),她目前负责Uber在美国和加拿大地区的业务,而33岁的安德鲁•麦克唐纳德(Andrew Macdonald)目前则是负责亚洲和拉丁美洲地区的业务,32岁的皮埃尔•迪米特里•戈尔•科蒂(Pierre-Dimitri Gore-Coty)目前掌管欧洲、中东和非洲地区的业务。

Uber目前的负责人:霍尔特、麦克唐纳德、戈尔•科蒂 图/TechWeb

他们三人负责的业务就已经基本囊括了目前Uber的主要业务地区,这些地区的收入也几乎贡献了Uber的所有收入。

巧合的是,目前掌管Uber主要运营业务的这3人,在加入Uber前都是贝恩咨询公司的咨询顾问,而加入的Uber的时间都还不长,其中蕾切尔•霍尔特在2011年加入,另外两人则是在2012年加入。

虽然这3位负责人加入Uber的时间都还不长,但得益于CEO卡兰尼克在2013年的架构调整,他们目前则顺利进入了14人委员会,并掌管各主要地区的业务。

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来源:澎湃新闻等 | 责任编辑:韩京霏
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