观察者网讯（文/卢思叶 编辑/庄怡）7月13日，京东集团宣布自2021年7月1日开始到2023年7月1日，用两年时间，将员工平均年薪由14薪逐步涨至16薪，在2021年7月1日之前的基础上直接涨薪两个月。

据Tech星球，此次涨薪并非全员实行，京东的员工分为mpt序列和os序列，其中m是指管理，p是指项目经理，t是指产品和技术。而os是指基层员工，比如分拣员，配送员。

本次加薪mpt序列全覆盖，os序列会对部分地区和部分工种进行加薪，具体方案和内容将由hr委员会讨论出方案另行通知。

京东最新财报显示，截至2021年3月31日，京东体系上市公司及非上市公司员工数约37万人，较2020年第一季度末新增了将近11万名员工。

截至2020年12月31日，京东物流运营团队包括逾24万名负责配送、仓库运营及其他客户服务的人员。2020全年，京东物流共计为一线员工支出261亿元，平均每位员工年支出近11万元，人均月支出近万元。

6月18日，京东集团董事局主席兼首席执行官刘强东在股东信中曾称，京东的员工从38人增加到37万人（含非上市公司部分），其中有20多万一线员工，80%都是来自于并不富裕的农村地区，不仅在北京、上海、深圳这样大城市，京东物流在东北和西北省份的很多快递员月收入也能过万元。

2021年一季度，京东集团营收2032亿元人民币，同比增长39%；归属于普通股股东的净利润为36亿元，同比增加227%。

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