3月11日，观察者网获悉，华为内部发文，对非雇员人员选择业务中违规事件相关责任人进行处理。

根据华为内部通报，在招聘非雇员过程中，多名产品线负责人存在自身参与替考、安排别人代考、向候选人泄题等违规行为，亦有多人存在通过出卖公司信息资产获利的情况，严重违反了《华为员工商业行为准则》及公司相关业务管理要求。经研究，对涉事人员予以开除，并要求其退回非法获利、赔偿公司损失。

截至发稿，华为尚未公开回应此事。

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